Gestes et postures : GP
135,00€
Description
Cette formation se déroule en 4h.
Les observations, critiques et solutions proposées sont entièrement personnalisées à l’environnement réel des salariés.
Objectifs de la formation
Les objectifs sont d’expliquer les possibilités et les limites des capacités physiques de chacun, d’acquérir les bons gestes en activité professionnelle et les postures de travail correctes afin de prévenir les troubles musculo squelettiques et réduire les arrêts de travail liés au mal de dos.
Modalités pédagogiques
La formation aborde les points suivants:
- A la découverte de notre colonne vertébrale, comment fonctionne-t-elle? Quelles sont les causes, les atteintes et les remèdes du mal de dos?
- Voir, comprendre, sentir les bonnes et mauvaises postures.
- Application directe sur le poste de travail.
- Fonction administrative (bureau, chaise, ordinateur, rame de papier…), Fonctions technique (port de matériel lourd, chargement / déchargement de chariots …).
Modalités pédagogiques
La formation aborde les points suivants:
- A la découverte de notre colonne vertébrale, comment fonctionne-t-elle? Quelles sont les causes, les atteintes et les remèdes du mal de dos?
- Voir, comprendre, sentir les bonnes et mauvaises postures.
- Application directe sur le poste de travail.
- Fonction administrative (bureau, chaise, ordinateur, rame de papier…), Fonctions technique (port de matériel lourd, chargement / déchargement de chariots …).
> Public Concerné 
Tout salarié d’entreprise des secteurs de l’industrie, commerce, BTP ou tertiaire qui souhaite prévenir le mal de dos lié aux mauvaises postures trouvera dans cette formation des conseils en ergonomie et organisation du travail.
> Prérequis 
Aucun prérequis nécessaire.
> Durée
4 heures de formation.
> Nombre de participants 
4 à 10 participants* par session.
(*nous contacter si nombre de participants plus important)
> Évaluation 
Chaque participant subira 2 épreuves certificatives. La 1ère épreuve est réalisée sous forme de mise en situation et la 2ème épreuve sous forme d’entretien (question/réponse) entre le candidat et le formateur. La validation de ces deux épreuves est sanctionné par l’obtention du certificat SST pour une durée de 24 mois.
Une attestation de formation est délivrée à tous les participants.
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